freeCodeCamp/guide/russian/agile/self-organization/index.md

25 lines
4.1 KiB
Markdown
Raw Blame History

This file contains ambiguous Unicode characters!

This file contains ambiguous Unicode characters that may be confused with others in your current locale. If your use case is intentional and legitimate, you can safely ignore this warning. Use the Escape button to highlight these characters.

---
title: Self Organization
localeTitle: Самостоятельная организация
---
## Самостоятельная организация
Чтобы поддерживать высокую динамику и гибкость разработанных проектов, все члены команды должны помнить об ответственности за продукт, который разрабатывается.
Вертикально ориентированные организационные структуры оказывались медленными и негибкими при принятии многих решений. Если команда хочет действовать быстро и динамично реагировать на постоянно меняющуюся окружающую среду, организационная структура должна быть плоской, если члены группы несут особую ответственность за их вклад в проект.
Это не означает, что управление является устаревшим процессом в гибкой самоорганизованной команде. У этого есть только другая характеристика, чем в традиционном подходе (особенно в крупных организациях, но не только), что оказывается более эффективным, когда более благоприятным и консультативным, чем деспотическим и прямым.
Основой самоорганизации является доверие и приверженность членов команды.
Команды Scrum, как говорят, самоорганизуются. Это означает, что работа, проделанная и, как правило, так, как это делается, предоставляется группе для принятия решения - они уполномоченных их менеджерами вести себя таким образом, чтобы сделать их наиболее эффективными. Члены команды (команда доставки, владелец продукта и Scrum Master) регулярно проверяют свое поведение, чтобы постоянно улучшаться.
Во время планирования Sprint команда будет следить за отставанием продукта (который будет определяться приоритетом владельца продукта) и решить, какие истории они будет работать в предстоящем спринте и задачах, которые потребуются для завершения, чтобы отметить историю как Готово. Команда оценит счет или размер для чтобы обозначить усилие.
Во время спринта члены команды собирают рассказы о предыстории спринта для работы, обычно они выбирают те, которые, по их мнению, могут достичь. Из-за того, что он является самоорганизующейся командой, не должно назначаться задача члену команды кем-то другим.
#### Дополнительная информация:
* Scrum.org о [Scrum Содействие самоорганизации](https://www.scrum.org/resources/blog/how-does-scrum-promote-self-organization)
* Scrum.org о [роли Scrum, содействующих самоорганизации](https://www.scrum.org/resources/blog/how-do-3-scrum-roles-promote-self-organization)
* Scrum Alliance о том, [что и как о собственной организации](https://scrumalliance.org/community/articles/2013/january/self-organizing-teams-what-and-how)